publicado en: Resumen de Pol-cien, Vol 58, Envío 28
Luego de una depuración de postulantes sin publicidad sobre los criterios ni de los nombres que quedaron fuera, comenzó el proceso de selección degerentes del CONICET con 115 candidatos en total, para las 4 gerencias (sepuede verificar en web de CONICET). Después de un largo y oscuro proceso,donde se filtró mucha información y con un comité de selección adicto que norespeto los cronogramas con el objeto de hacer desertar a los candidatos delinterior (como el caso de María Luz Martiarena), ocurrió lo que siempre sedijo hace más de un año. Los 4 candidatos oficiales llegaron a las 4 ternas.Jeppesen a la de Evaluación y Planificación, Arleo en Recursos Humanos,Wagener en Organización y Sistemas y Fígari en Administración. Son 4 entre115, y entraron los 4, probabilidades casi imposibles en un verdaderoconcurso abierto y transparente. Ahora, tal y como estaba previsto será eldirectorio del CONICET, el mismo que ha puesto en sus cargos a esta gente,el que terminará de consolidar este profundo acto de corrupción, o losúnicos que pueden evitarlo, principalmente en el caso de Jeppesen quien havenido operando junto con Arleo para que la nueva presidenta del Consejo lesasegure la continuidad en sus negociados informáticos y de poder.
El juego de Jeppesen, aprovechando su condición de mujer frente a unapresidenta del mismo género y haciéndose la víctima a la vez que ofrecía darun paso al costado antes del fin del proceso (sólo de la boca para afuera),fue el de despertar lástima en las autoridades mientras mantenía contactopermanente con el comité de selección a través de Alberto Arleo, viejocolega de Oscar Oszlak, quienes se comprometieron a que Jeppesen llegara sío sí. De esta manera ellos operaban para que ella esté en la terna y ellapara asegurarse la última decisión del directorio. Ellos ya cumplieron.
HAY PRUEBAS: la soberbia de Jeppesen mientras presionaba a empleados yautoridades de trayectoria en el organismo, y por otro lado otorgabaascensos provocativos a personas de escasos méritos personales (ascenso decategoría SINAPA E a B de N.E.Rivero), la llevó a hacer circular informaciónreservada que Arleo obtenía de manos de Oszlak. Como prueba, el directorio ysu presidenta pueden consultar el acta del comité de selección de fecha 13de noviembre de 2007 (RESERVADA), donde Oszlak se ocupó de detallar que "ElComité debe decidir una terna que surge del proceso de evaluación, pero noes necesario publicitar en una cartelera el orden de mérito." Esto es lo quese decía en la carta abierta a la Dra. Rovira, para prevenirla de parte delas maniobras del grupo Jeppesen-Arleo-Oszlak por si el comité no losencumbraba a todos como cabeza de terna. Sres. miembros del directorio delCONICET, no se dejen engañar más, es la última oportunidad que tienen, almenos confirmen esta información en las actas del comité y averiguen cómo esque llegó toda esta documentación a manos de dos postulantes a esos cargos yháganlo público.
(*Este texto se difunde a:* Presidencia de la Nación, Jefatura de Gabinetede Ministros, Ministerio de Ciencia, Tecnología e Innovación Productiva,investigadores, becarios, personal de apoyo y administrativos del CONICET,Institutos y Centros de investigación del CONICET, Consejo Nacional de laMujer, CONADI, CONEAU, Universidades, medios de difusión nacionales ylocales, otros. (Se agradece su difusión).
3 comentarios:
TODO LO QUE SE DICE ES ABSOLUTAMENTE FANTASTICO. PERO FANTASTICO DE LO IDIOTA QUE SON , NO SE PUEDEN CREER. NOS QUIEREN HACER CREER A LOS QUE TRABAJAMOS EN LA SEDE CENTRAL, QUE TODO ES TRUCHO.
DE DONDE SALIERON? DONDE ESTABAN EN PLENO MENEMISMO? COMIENDO LAS SOBRAS DE MATERA? DE LIOTTA?
QUIENES SON LOS DESPLAZADOS? ROSA LOSITO, HERMANA DEL GENOCIDA LOSITO, EN JUICIO POR LA MASACRE EN MARGARITA BELEN?
QUIENES SON LOS QUE NOS QUIEREN HACER CREER QUE LOS CONCURSOS SON TRUCHOS?
POR QUE? PARA EVITAR QUE HAYA CONCURSOS, PORQUE LA ULTIMA VEZ FUE HACE DIEZ AÑOS?
DONDE ESTABAN TODOS ESTOS AÑOS? BAJO EL CALOR DEL PODER DE TURNO...
SON LAMENTABLES, CADA UNO DE LOS QUE SE DISFRAZAN Y ESCRIBEN EN POL CIEN, ESO SI..SIEMPRE CON UN SEUDONIMO. Y YO NO VOY A PONER MI NOMBRE PORQUE LO PUSE MUCHAS VECES DENTRO DEL CONICET Y ME LA BANCO...
Che Bono ojala pusieras el mismo empeño en tu trabajo como el que pones para hacer este pasquin...de seguro asi tendrias asegurada alguna gerencia a la que sin dudas se llega por capacidad y por hacer cosas positivas y no por ser la hermana pianista de un represor o un mediocre contratado de 15 años que no hace mas que calentar una silla
Yo me planteo cómo alguien como el investigador Oscar Oszlak, que toda su vida ha dedicado a investigar y escribir artículos sobre la reforma del estado, privatizaciones y fundamentalmente el acceso a cargos públicos mediante concurso, que ha sido uno de sus ejes discursivos en lo referido a medidas concretas propuestas para mejorar el estado y su concepto de clientelismo y favoritismo pagado en puestos de trabajo, como ahora insulta su propia trayectoria y a nosotros como ciudadanos y contribuyentes que lo hemos "becado" todos estos años con el sacrificio o incluso hasta la miseria de algunos sectores del pueblo argentino, para que luego de tanto tiempo y cuando tiene la oportunidad de hacer las cosas bien y honradamente, los hechos demuestran todo lo contrario: demuestran que no tiene honor, demuestra que todos estos años nos ha engañado y vivido a expensas del pueblo argentino de una mentira que confabuló en su mente pero no pudo mantener en los hechos y en su voluntad. ¿qué calificativo merece una persona así?
Es sabido y comprobable por quien quisiera tomar cartas, que Oszlak fue socio de Arleo en negocios privados (incompatibles con su cargo?), y ahora los hechos irrefutables es que los actuales 4 gerentes concursaron y están en las ternas, como todos temíamos que eso no podría suceder pero en la peor de las pesadillas y como una bofetada a la credulidad o esperanza de que el conicet y la administración pública mejoren.
Hoy hemos comprobado que todo esto estaba arreglado (y se confirmará cuando Rovira confirme en sus puestos a los 4 gerentes?)
También pudimos saber que para que haya corrupción tiene que haber "Ozslaks" que la permitan, la toleren , la consientan...
Si uds supieran la animosidad de Ozlak contra algunos candidatos en las entrevistas!! todo ahora se ve claro y tiene su porqué!
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